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LE PARE
 
Tout savoir sur le Pare (Plan d'Aide au Retour à l'Emploi)

Qu'est-ce que le PARE ?

Qui est concerné par le PARE ?

Une indemnisation constante et sans baisse

 


Qu'est-ce que le PARE ?


Le PARE, Plan d'Aide au Retour à l'Emploi, est opérationnel depuis le 1er juillet 2001. Des services et des aides accordées à chacun : indemnisation, suivi personnalisé, aides accordées.

Le PARE, ce sont des allocations qui ne diminuent pas...

Tout au long de votre parcours, vous devez respecter les obligations en matière de recherche d’emploi. Dans le PARE (plan d'aide au retour à l'emploi) signé au moment de l'inscription, en même temps que la demande d'allocations,

L'Assédic s'engage à verser les allocations si l'allocataire remplit les obligations de recherche d'emploi conformes aux obligations prévues par le code du travail, et à faciliter le reclassement des demandeurs d'emploi en partenariat avec l'ANPE.

...Mais le PARE, c'est surtout une aide et un soutien dans vos recherches d'emploi grâce à un Projet d'Action Personnalisé (PAP).

Le PAP est établi à la suite d’un entretien approfondi avec l’ANPE dans le mois qui suit votre inscription comme demandeur d’emploi. Cet entretien permet d'apprécier le degré d'autonomie du demandeur dans ses recherches.
Pour les salariés qui risquent de rencontrer des difficultés à retrouver un emploi, un examen de l'ensemble de leurs capacités professionnelles est effectué. Le demandeur d'emploi peut solliciter cet examen si celui-ci ne lui a pas été proposé. Les résultats sont confidentiels.

Le demandeur d'emploi s'engage à se présenter aux convocations et entretiens, notamment avec l'ANPE et à participer aux actions définies avec elle dans le cadre d'un Projet d'action personnalisé. Il s'engage aussi à rechercher de manière effective et permanente, un emploi. Régulièrement, l'Assédic veillera au suivi de l'exécution des actions prévues dans le PAP. Celui-ci sera actualisé par l'ANPE en cas de non retour à l'emploi avec des passages clés au 6e mois et au 12e mois.

Tout au long de votre parcours de recherche d'emploi, des aides à la mobilité géographique et à la formation peuvent être accordées.


Qui est concerné par le PARE ?

Vous êtes concerné par le PARE si vous êtes inscrit comme demandeur d'emploi à partir du 1er juillet 2001. Si vous êtes admis et inscrit avant le 1er juillet 2001, vous serez indemnisé dans le cadre de l'ancienne convention ; notamment vous continuerez à percevoir l'allocation unique dégressive. Toutefois, vous pourrez opter pour le PARE.
Dans ce cas, le montant de votre allocation sera fixé au niveau de la dernière allocation unique dégressive perçue la veille de votre option. Ce montant restera constant. Vous bénéficierez également d'une aide personnalisée dans vos recherches d'emploi.


Une indemnisation constante et sans baisse

Le PARE vous assure une allocation d'aide au retour à l'emploi.

Elle est versée sans dégressivité durant toute la durée des droits. Avant le 1er juillet 2001, cette dégressivité entraînait une baisse des allocations de 8 %, 15 % ou 17 % tous les six mois selon les cas.

Pour les demandeurs d'emploi inscrits avant le 1er juillet 2001, le montant de votre allocation ne change pas. Il est identique à celui que vous perceviez avant votre décision de choisir le PARE.

Ce montant restera constant.

Ainsi, vous connaîtrez précisément ce que vous allez toucher chaque mois, durant toute la période de recherche d'emploi.

 

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